选择题:可适用于各种情况的胃十二指肠溃疡的手术方式是A毕Ⅰ式胃大部切除术 B选择性迷走神经切断加引流术 C选择性胃迷走神经切断加胃窦切除术 D毕Ⅱ...

题目内容:

可适用于各种情况的胃十二指肠溃疡的手术方式是 A毕Ⅰ式胃大部切除术 B选择性迷走神经切断加引流术 C选择性胃迷走神经切断加胃窦切除术 D毕Ⅱ式胃大部切除术 E高选择性迷走神经切断术

参考答案:

下述哪种情况应考虑消化性溃疡发生后壁慢性穿孔A突然剧烈腹痛 B全腹肌紧张呈板状 C膈下游离气体 D病人处于休克状态 E腹痛顽固而持续

下述哪种情况应考虑消化性溃疡发生后壁慢性穿孔A突然剧烈腹痛 B全腹肌紧张呈板状 C膈下游离气体 D病人处于休克状态 E腹痛顽固而持续

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下列选项中,关于作业疲劳的说法,正确的是( )。A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳 B.生理疲劳与心理疲劳之间并无必然联系 C.作业疲劳不受

下列选项中,关于作业疲劳的说法,正确的是( )。A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳 B.生理疲劳与心理疲劳之间并无必然联系 C.作业疲劳不受

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早期食管癌的病变范围是 A限于黏膜层 B侵入或侵透肌层 C远处淋巴能够转移 D其他器官转移 E病变长度超过5cm

早期食管癌的病变范围是 A限于黏膜层 B侵入或侵透肌层 C远处淋巴能够转移 D其他器官转移 E病变长度超过5cm

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人力资源所具备的异质性资源特征包括( ) 。A.有价值性 B.难以替代性 C.稀缺性 D.能动性 E.难以模仿性

人力资源所具备的异质性资源特征包括( ) 。A.有价值性 B.难以替代性 C.稀缺性 D.能动性 E.难以模仿性

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下列选项中,关于人力资源管理体系的说法,正确的有( ) 。A.企业人力资源管理活动围绕使命、愿景、价值观、战略而展开 B.战略明晰后,企业应设计组织结构,并

下列选项中,关于人力资源管理体系的说法,正确的有( ) 。A.企业人力资源管理活动围绕使命、愿景、价值观、战略而展开 B.战略明晰后,企业应设计组织结构,并

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