选择题:某公司招用未满17周岁的周某。根据《劳动法》及相关规定,关于该公司对周某工作安排和健康检查的做法,正确的是( )。

题目内容:

某公司招用未满17周岁的周某。根据《劳动法》及相关规定,关于该公司对周某工作安排和健康检查的做法,正确的是( )。

A.安排周某从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

B.根据劳动合同约定安排周某从事接触有毒物质的劳动

C.在生产任务紧急时安排周某到矿山井下加班

D.根据工作安排对周某不定期进行健康检查

参考答案:
答案解析:

某县应急管理局对某企业进行安全生产监督检查时发现正在作业的起重机属于国家明令淘汰产品,存在重大事故隐患,于是作出责令该企业立即停止使用决定。该企业以疫情期间设备

某县应急管理局对某企业进行安全生产监督检查时发现正在作业的起重机属于国家明令淘汰产品,存在重大事故隐患,于是作出责令该企业立即停止使用决定。该企业以疫情期间设备更换困难、可以通过加强监控避免事故为由拒

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依据《劳动合同法》的规定,对于从事接触职业危害作业的劳动者,下列情形中,用人单位不得解除或终止劳动合同的是( )。

依据《劳动合同法》的规定,对于从事接触职业危害作业的劳动者,下列情形中,用人单位不得解除或终止劳动合同的是( )。

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根据《建设工程安全生产管理条例》,关于实行施工总承包和分包单位的建设工程安全责任的说法,不正确的是( )。

根据《建设工程安全生产管理条例》,关于实行施工总承包和分包单位的建设工程安全责任的说法,不正确的是( )。

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依据《煤矿安全监察条例》的规定,下列关于煤矿安全监察执法检查的说法,不正确的是( )。

依据《煤矿安全监察条例》的规定,下列关于煤矿安全监察执法检查的说法,不正确的是( )。

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甲市乙县的一家食品加工企业发生一起生产安全事故,导致职工王某受伤。王某2019年3月14日向甲市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。依据《工伤保险条例》的规

甲市乙县的一家食品加工企业发生一起生产安全事故,导致职工王某受伤。王某2019年3月14日向甲市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于王某劳动能力鉴定的说法,正确

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