多选题:下列有关事业部制组织形式缺点的描述,正确的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列有关事业部制组织形式缺点的描述,正确的是( )。 A.容易使各事业部只顾自身的利益,减弱整个公司的协调一致性 B.会导致公司和各个事业部的职能机构重复 C.会增加费用和管理成本 D.会降低企业的活力 E.不利于联合化和专业化结合起来 参考答案: 答案解析:
矩阵组织形式的优点包括( )。 矩阵组织形式的优点包括( )。A.有利于加强各职能部门之间的协作配合 B.有利于提高组织的稳定性 C.有利于顺利完成规划项目,提高企业的适应性 D.有利于减轻 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
敏感性训练属于组织发展方法中的( )。 敏感性训练属于组织发展方法中的( )。A.结构技术 B.人文技术 C.现代组织发展方法 D.结构技术和人文技术的混合体 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
主要适用于中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业组织类型是( )。 主要适用于中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业组织类型是( )。A.行政层级式组织结构 B.职能制组织结构 C.矩阵式组织 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
在应用一元线性回归分析法进行销售量预测时,收集的历史统计数据要尽可能多一些,一般在( )以上。 在应用一元线性回归分析法进行销售量预测时,收集的历史统计数据要尽可能多一些,一般在( )以上。A.10 B.15 C.20 D.30 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
商品流通企业战略的全局性是指( )。 商品流通企业战略的全局性是指( )。A.以企业的全局为对象,规定企业的总体行动,追求企业的总体效果 B.企业谋求长远发展,通盘筹划未来较长时期内如何生存和发展 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案