单选题：(2010年)企业在招聘员工时，应根据不同的要求选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招聘到高素质的员工。这体现了员工

题目内容：

(2010年)企业在招聘员工时，应根据不同的要求选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招聘到高素质的员工。这体现了员工招聘的（　　）原则。 A．信息公开
B．公正平等
C．双向选择
D．效率优先

参考答案：

答案解析：

总成本最低才是选择供应商时考虑的主要因素，总成本包括（　）。

总成本最低才是选择供应商时考虑的主要因素，总成本包括（　）。 A．获取成本 B．作业成本 C．处置成本 D．生产成本 E．销售成本

分类：中级工商管理题型：单选题

关于绩效薪金制度的说法，正确的是（　　）A．绩效薪金制中的绩效只能是个人绩效 B．绩效薪金制的基础是公平、量化的绩效评估体系 C．常用的绩效薪金制有计件工

分类：中级工商管理题型：单选题

会计的本质是对一定单位的经济业务事项进行（　　），并通过所提供的会计资料，做出预测，参与决策，实行监督。A．了解 B．确认 C．计量 D．记录

分类：中级工商管理题型：单选题

企业销售量及趋势、人均销售量、本公司产品产量占行业总产量的比例是供应商基本情况认证中的（　）。 A．企业的经营环境 B．企业近几年的销售情况 C．企业近几

分类：中级工商管理题型：单选题

如果采购数量小或者采购物品对生产经营活动影响不大，则可通过（　）节省企业的采购精力与费用。 A．近程采购 B．直接采购 C．间接采购 D．国内采购

分类：中级工商管理题型：单选题