单选题：(2009年)关于工作分析的说法，正确的是（　　）。

题目内容：

(2009年)关于工作分析的说法，正确的是（　　）。 A．工作分析在员工职业生涯规划中没有作用
B．工作分析的成果文件可以为员工培训提供信息支持和指导
C．工作分析应以工作评价为基础
D．工作分析为薪酬体系的设计提供直接支持

参考答案：

答案解析：

(2010年)根据《中华人民共和国民事诉讼法》，下列民事诉讼案件中，属于专属管辖的有（　　）。

(2010年)根据《中华人民共和国民事诉讼法》，下列民事诉讼案件中，属于专属管辖的有（　　）。A．对被监禁的人提起的诉讼 B．因港口作业中发生纠纷提起的诉讼

分类：中级人力资源管理题型：单选题

民事法律行为应当具备的条件包括（　　）。A．意思表示正确 B．意思表示真实 C．行为人具有相应的民事行为能力 D．行为人具有相应的民事权利能力 E．不

分类：中级人力资源管理题型：单选题

A公司准备向B公司订购一批原材料，授权本单位员工吴某携带一张记载有本单位签章、出票日为2011年5月9日、票面金额为18万元的转账支票(同城使用)前往采购。5月

分类：中级人力资源管理题型：单选题

公司分立主要的形式有（　　）。A．回购 B．出售 C．标准分立 D．分拆 E．资产置换

分类：中级人力资源管理题型：单选题

与直接上市相比，买“壳”上市的好处表现在（　　）。A．速度快 B．整合起来相对容易 C．保密性好于直接上市 D．有巨大的广告效应 E．借亏损公司的“壳

分类：中级人力资源管理题型：单选题