多选题：关于胜任特征水平线，正确的说法有( )。

题目内容：

关于胜任特征水平线，正确的说法有( )。 A．可以对不同员工的胜任特征水平线进行比较
B．如果否决指标为零．则胜任特征水平值为零
C．可运用特征水平线计算员工与现有岗位的匹配度
D．胜任特征水平线越平整，表明员工的胜任能力越强
E．胜任特征水平线的考评结果可运用于培训开发和晋升调动

参考答案：

答案解析：

一般来说，团队具有以下特点( )，

一般来说，团队具有以下特点( )，A．团队的主要任务是完成团队的共同目标 B．团队成员具有相互依存性 C．团队成员强调个体责任 D．团队成员共同承担责任 E．协

分类：理论知识题型：多选题

内部考评者包括( )。A．上级 B．客户 C．同级 D．下级 E．员工本人

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关于绩效考评的主体，说法正确的是( )。A．绩效考评主体是指对考评对象做出评价的人 B．传统的绩效管理方法强调员工完成上级布置的工作的重要性 C．第三种绩效反馈

分类：理论知识题型：多选题

按照时间周期的维度．可以把所有绩效指标的考评分为( )．A．年度与半年度考评 B．季度考评 C．月度考评 D．周考评 E．日考评

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在建立企业的绩效指标库时，( )均可用于部门和班组两个层面。A．KPI B．PRI C．PCI D．WAI E．NNI

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