单选题:用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险数额的,按照该单位上月缴费额的( )确定应当缴纳数额。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险数额的,按照该单位上月缴费额的( )确定应当缴纳数额。 A.120% B.115% C.110% D.125% 参考答案: 答案解析:
根据集体协商的内容,劳动报酬主要包括( )。 根据集体协商的内容,劳动报酬主要包括( )。A.工资调整方法 B.工资支付办法 C.基本福利制度和福利设施 D.加班加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配方法 E. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
劳动规章制度要具有法律效力应满足的条件不包括( )。 劳动规章制度要具有法律效力应满足的条件不包括( )。A.内容合法 B.经民主程序制定 C.向劳动者公示 D.向劳动保障部门请示 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列关于年龄大的劳动者对人力资本投资的表述正确的有( )。 下列关于年龄大的劳动者对人力资本投资的表述正确的有( )。A.在其他条件相同的情况下,他们从人力资本投资中可得到的净现值会比年轻人要低 B.在其他条件相同的情况 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列关于劳动力市场非均衡的表述错误的是( )。 下列关于劳动力市场非均衡的表述错误的是( )。A.在现实中劳动力是同质的 B.劳动力流动是有成本的,导致流动受到限制 C.一些企业为了激励员工的工作积极性,会提 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案