单选题:培训与开发结果评估中( )是否带来了受训人员行为上的改变,把所学运用到工作上的程度。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 培训与开发结果评估中( )是否带来了受训人员行为上的改变,把所学运用到工作上的程度。 A.反应评估 B.学习评估 C.工作行为评估 D.结果评估 参考答案: 答案解析:
绩效考核与绩效管理的区别和联系说法,正确的是( )。 绩效考核与绩效管理的区别和联系说法,正确的是( )。A.考核是管理的重要组成部分 B.成功的绩效考核会推动绩效管理的顺利开展 C.绩效考核与绩效管理是等价的 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
实施清洁生产的基本途径包括( )。 实施清洁生产的基本途径包括( )。A.原材料有效使用和替代 B.改革工艺和设备 C.改进运行操作管理 D.产品改革替代 E.生产系统外部循环利用 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
细水雾灭火系统的管道之间或管道与管接头之间的焊接采用( )。 细水雾灭火系统的管道之间或管道与管接头之间的焊接采用( )。A.承插连接 B.对口焊接 C.套管焊接 D.法兰连接 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案