题目内容：
激励工资按照其具体内容，可分为( )。
A．一般激励工资 B．特殊激励工资
C．短期激励工资
D．长期激励工资
E．中期激励工资
参考答案：
答案解析：
多选题：激励工资按照其具体内容，可分为( )。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．特殊激励工资
C．短期激励工资
D．长期激励工资
E．中期激励工资
B．特殊激励工资
C．短期激励工资
D．长期激励工资
E．中期激励工资
关于激励工资，以下说法正确的是( )。
关于激励工资，以下说法正确的是( )。A．和业绩挂钩．但具有一定的的弹性 B．可以是长期的．也可以是短期的 C．可以与员工的个人业绩挂钩 D．可以与员工的团队或
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一般意义上的薪酬是指劳动者付出自己的体力和脑力劳动后，从企业一方所获得的( )之和。A．货币收入 B．虚拟收入 C．各种具体的服务 D．各种具体的福利 E．各种
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基本医疗保险制度中用人单位和职工个人的缴费比例分别是( )。A．用人单位缴费率为职工工资总额的2％左右，职工缴费率为本人工资收入的6％ B．用人单位缴费率为职工