题目内容：
企业编制招聘计划的第一步是（ ）。
A．编制“人力资源招聘计划书” B．进行招聘工作日程安排
C．进行招聘测试
D．获取招聘需求信息
参考答案：
答案解析：
单选题：企业编制招聘计划的第一步是（ ）。
- 题目分类：秘书二级
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．进行招聘工作日程安排
C．进行招聘测试
D．获取招聘需求信息
B．进行招聘工作日程安排
C．进行招聘测试
D．获取招聘需求信息
会议筹备方案的审核重点不包括（ ）。
会议筹备方案的审核重点不包括（ ）。 A．会议的主题与议题 B．会议与会代表的组成结构 C．会议的营销宣传 D．会议筹备机构的组建情况
信息工作的（ ），要求提供决策信息要准确、真实。
信息工作的（ ），要求提供决策信息要准确、真实。 A．管理性 B．服务性 C．客观性 D．业务性
请阅读下面录像题的情景叙述，找出情景叙述中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(应至少找出10处正误点)。 人物： 施林
请阅读下面录像题的情景叙述，找出情景叙述中秘书行为及工作环境中正确或错误的地方(应至少找出10处正误点)。 人物： 施林宏远公司总经理助理 刘俊宏远公司秘
检查会场布置的情况应注意的方面有（ ）。
检查会场布置的情况应注意的方面有（ ）。 A．会标是否庄严醒目 B．领导者名签安排是否妥当 C．投票设施是否完善 D．旗帜、鲜花等烘托气氛的装饰物是否放置得体
信息工作制度的表述可以采用（ ）。
信息工作制度的表述可以采用（ ）。 A．专报形式 B．段落形式 C．摘要形式 D．报告形式