和工作绩效关系最为紧密的是薪酬战略的(  )。

和工作绩效关系最为紧密的是薪酬战略的(  )。A.效率目标 B.公平目标 C.合法目标 D.合理目标

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下列属于战略性绩效管理特点的是(  )。

下列属于战略性绩效管理特点的是(  )。A.体现组织的战略性 B.战略管理与绩效考核的协同性 C.组织内绩效目标的一致性 D.立足于对企业当前状态的评价 E.完

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下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是(  )。

下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是(  )。A.投资报酬率 B.市场份额 C.经济增长值 D.成本降低率

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平衡计分卡的(  )方面强调从股东和出资人的立场出发。

平衡计分卡的(  )方面强调从股东和出资人的立场出发。A.财务 B.客户 C.内部流程 D.学习和成长

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关系到考评结果的关键因素是(  )。

关系到考评结果的关键因素是(  )。A.考评模式的选择、创新与组织流程设计 B.考评指标体系的设计 C.考评步骤、考评时间及考评资源的安排协调 D.考评主体的选

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