单选题：心理测验是对求职者的心理素质和能力的测试。通过心理测验能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位

题目内容：

心理测验是对求职者的心理素质和能力的测试。通过心理测验能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位的适应程度。在员工招聘工作中，心理测验的内容不包括（　　）。 A．成就测验
B．能力测验
C．知识考试
D．智力测验

参考答案：

答案解析：

下列加点字的注音有错误的一项是（　　）

分类：工商管理题型：单选题

企业工作分析的客体是（　　）。A．进行工作分析的人员 B．企业内部的各个职位 C．工作说明书 D．工作分析报告

分类：工商管理题型：单选题

阅读下面的现代文。完成题。我为一位死者哭泣，我向这位不朽者致敬。昔日我曾爱慕过她，钦佩过她，崇敬过她，而后，在死神带来的庄严肃穆之中，我出神地凝视着她。

分类：工商管理题型：单选题

从第二段文意看，对“倾向于保持不变”的理解，正确的一项是（　　）A．这句话是指电子很不容易稳定 B．这句话是指原子很不容易稳定 C．这句话是指原子具有稳定

分类：工商管理题型：单选题

下列关于劳动仲裁的表述中，不正确的是（　　）。A．书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记人笔录，并告知对方当事人 B．劳动仲裁应当开庭

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