题目内容：
（ ）是指对现在员工实施某种测试，然后将测试结果与员工的实际工作绩效考核得分进行比较。若两者的相关系数很大，则说明此测试效度就很高。
参考答案：
答案解析：
单选题：（ ）是指对现在员工实施某种测试，然后将测试结果与员工的实际工作绩效考核得分进行比较。若两者的相关系数很大，则说明此测试
- 题目分类：助理人力资源管理师
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
（ ）是供需双方通过正式交谈，使用人单位能够客观全面地了解应聘者的业务知识水平、外貌风度、工作经验、求职动机等信息。
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（ ）是用人单位最常用的，也是必不可少的测试手段。
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上海新生摩托车有限公司(311093 XXXX)于2008年7月9日持出口收汇核销单出口自产摩托车一批。装货单
上海新生摩托车有限公司(311093 XXXX)于2008年7月9日持出口收汇核销单出口自产摩托车一批。装货单TOTAL SAY US Dollars SIX
党的十一届六中全会对“毛泽东思想”的科学含义作了高度概括，指出毛泽东思想是（ ）。
党的十一届六中全会对“毛泽东思想”的科学含义作了高度概括，指出毛泽东思想是（ ）。
根据有效的经验和现实的要求，在制订党务管理工作计划的过程中，应坚持的原则是（ ）。
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