判断题:人力资源的质量是人力资源所具有的体力、智力、知识和技能水平,以及劳动者的劳动态度。(  )

  • 题目分类:专业技能
  • 题目类型:判断题
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题目内容:
人力资源的质量是人力资源所具有的体力、智力、知识和技能水平,以及劳动者的劳动态度。(  )
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答案解析:

培训需求分析的模型包括(  )。

培训需求分析的模型包括(  )。 A.连续评估模型 B.全面性任务分析模型 C.循环评估模型 D.前瞻性培训需求分析模型 E.绩效差距分析模型

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产品改良包括(  )。

产品改良包括(  )。 A.品质改良 B.特色市场改良 C.特色改良 D.附加产品改良 E.式样改良

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企业战略控制的基本要素包括(  )。

企业战略控制的基本要素包括(  )。 A.战略评价标准 B.实际成效 C.绩效评价 D.越过目标 E.必须建立管理信息系统

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(  )是任何一个系统都具有的特征。

(  )是任何一个系统都具有的特征。 A.整体性 B.独立性 C.相关性 D.目的性 E.环境适应性

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幼儿心脏的重量、容量与心肌厚度均不如成人,机能较弱,所以不宜做时间较长或剧烈的活动。(  )

幼儿心脏的重量、容量与心肌厚度均不如成人,机能较弱,所以不宜做时间较长或剧烈的活动。(  )

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