多选题:当用人单位无故拖欠员工工资时,按照国家规定,用人单位不但要及时补发相应的工资,还应给予员工月工资报酬的( )的补偿金。 题目分类:基础知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 当用人单位无故拖欠员工工资时,按照国家规定,用人单位不但要及时补发相应的工资,还应给予员工月工资报酬的( )的补偿金。 A.20% B.25% C.30% D.1/4 E.1/5 参考答案: 答案解析:
实证研究方法的特点包括( )o 实证研究方法的特点包括( )oA.研究现象自身的运动规律及内在逻辑 B.研究现象自身的活动规律及内在逻辑 C.研究现象自身认识客观的规律 D.可根据经验和事实 分类:基础知识 题型:多选题 查看答案
在企业劳动关系的几种调整方式中,( )体现了雇主的意志。 在企业劳动关系的几种调整方式中,( )体现了雇主的意志。A.民主管理制度 B.企业内部劳动规则 C.劳动合同 D.劳动争议处理制度 分类:基础知识 题型:多选题 查看答案
下列关于人力资源的叙述不正确的是( )。 下列关于人力资源的叙述不正确的是( )。A.通过人力投资,可使劳动力供给质量得到提高 B.用人单位如果进行人力投资,就会获得较高的回报 C.投资的直接成本可以 分类:基础知识 题型:多选题 查看答案