单选题：下列关于人力资源的叙述不正确的是(　　)。

题目内容：

下列关于人力资源的叙述不正确的是(　　)。 A．通过人力投资，可使劳动力供给质量得到提高
B．用人单位如果进行人力投资，就会获得较高的回报
C．投资的直接成本可以从以后的工作中收回，而机会成本则不能收回
D．从个人角度看，若自身投资的成本与收益比例相当时，就不会进行人力投资

参考答案：

答案解析：

绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和(　　)。

绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和(　　)。A．工作态度考评 B．责任感考评 C．开拓性考评 D．工作热情考评

分类：基础知识题型：单选题

劳动定额的内容不包括(　　)。A．劳动定额的制定 B．劳动定额的贯彻执行 C．劳动定额的统计分析 D．劳动定额的监控

分类：基础知识题型：单选题

员工信息管理的作用不包括(　　)。A．单位全方位考察员工的必要手段，是人力资源管理活动中必不可少的工具 B．为单位处理员工的有关问题提供了依据和凭证 C．为单位

分类：基础知识题型：单选题

关于养老保险的特点，以下说法正确的是(　　)。A．由国家立法强制实行 B．企业单位和个人都必须参加 C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负担 D．具

分类：基础知识题型：单选题

(　　)情况下，劳动者可随时单方解除劳动合同。A．在试用期内 B．用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬 C．用人单位未按照劳动合同的约定提供劳动条件 D．劳

分类：基础知识题型：单选题