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多选题:劳动关系转变为劳动法律关系的条件为( )。
题目分类:
助理人力资源管理师
题目类型:多选题
查看权限:VIP
题目内容:
劳动关系转变为劳动法律关系的条件为( )。
参考答案:
答案解析:
下列属于劳动关系民主化原则的是( )。
下列属于劳动关系民主化原则的是( )。
分类:
助理人力资源管理师
题型:多选题
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我国法学界关于劳动法定义的表述是( )。
我国法学界关于劳动法定义的表述是( )。
分类:
助理人力资源管理师
题型:多选题
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劳动法的立法宗旨在于( )。
劳动法的立法宗旨在于( )。
分类:
助理人力资源管理师
题型:多选题
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劳动关系的产生是以劳动条件的( )为其条件。
劳动关系的产生是以劳动条件的( )为其条件。
分类:
助理人力资源管理师
题型:多选题
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劳动法规定的劳动标准为( )劳动标准,具有单方面的强制力。
劳动法规定的劳动标准为( )劳动标准,具有单方面的强制力。
分类:
助理人力资源管理师
题型:多选题
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