选择题：经济利益是劳动关系的核心，（ ）涉及企业和劳动者最关心、最直接、最现实的利益问题。

采用具名团体技术进行决策的优点主要有()。A:成员的机会均等 B:决策时间有严格的控制 C:决策程序灵活多变 D:成员决策可以从别人那儿获得灵感 E:成员可以感受到凝聚力

狭义的技术改造的内容是( ) A: 对企业的整体性改造 B: 对企业的整体性改建 C: 企业的设备更新 D: 企业的局部技术改造

下列措施中,不利于提高员工满意度的是() A.改善工作环境 B.建立良好的土下级关系 C.提供更加公平的待遇 D.提供超出员工能力的挑战性工作

决策者具有较高的模糊耐受性以及很强的任务和技术取向，属于（ ）。 A.指导型 B.分析型 C.概念型 D.行为型

在企业培训需求分析系统中，属于工作层面培训需求分析的内容有（）。A:企业目标 B:企业资源 C:企业工作的饱和程度 D:企业工作的复杂程度 E:企业所处的环境