选择题：员工在工作满意度较低的情况下，表现出不属于破坏性和消极的反应是（ ）。

关于德尔菲法的表述，正确的有（ ）。A.采用集体讨论的做法 B.能吸取和综合众多专家的意见 C.能够避免从众行为 D.采用匿名技术 E.采取多轮预测方式

关于工作满意度因素模型的陈述，错误的是（　　）。A.员工对于工作中的每一因素都存在不同的满意度，不存在总体的满意度 B.常见的影响工作满意度的因素包括薪酬、工作条件、企业政策、同事等 C.对于不同员工而言，不同因素的重要程度不同 D.使用该模型调查工作满意度时，需要注意不要遗漏重要的因素，以防止片面的结果

根据目前的劳动力市场判断，如果纺织工人的工资率上涨4%.则其劳动力需求会下降5%，那么纺织工人的劳动力需求曲线是().A:富有弹性的 B:缺乏弹性的 C:单位单性的 D:无弹性的

工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程。A.工作职责 B.工作所需知识技能 C.工作的内外部联系 D.工作满意度 E.工作的社会和心理环境

我国《管理办法》对股权激励额度的最高上限进行了规定，上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的（ ）。A.3％ B.5％ C.10％ D.12％