题目内容：
基于岗位胜任特征的工作分析是趋于（ ）。
A．任务导向 B．结果导向
C．战略导向
D．绩效导向
参考答案：
答案解析：
单选题：基于岗位胜任特征的工作分析是趋于（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．结果导向
C．战略导向
D．绩效导向
B．结果导向
C．战略导向
D．绩效导向
拼装计算机硬件可以被（ ）描述。
拼装计算机硬件可以被（ ）描述。A．行业通用胜任特征 B．特殊技术胜任特征 C．行业技术胜任特征 D．标准技术胜任特征
与吸引策略相比较．投资策略具有（ ）。
与吸引策略相比较．投资策略具有（ ）。A．产品创新性 B．技术复杂性 C．配员充沛 D．培训机会多 E．薪酬福利高
（ ）属于优质竞争策略。
（ ）属于优质竞争策略。A．某公司通过促销模式扩大市场占有率 B．某公司使客户以更低的价格享受更好的服务 C．某公司按照未来的市场需要设计出一批概念性产品 D
从企业战略管理的不同层次上看，企业的职能战略的构成包括（ ）。
从企业战略管理的不同层次上看，企业的职能战略的构成包括（ ）。A．人力资源 B．市场营销 C．技术开发 D．生产制造 E．信息管理
通常情况下。企业执行机构的人员聘任和设置是由（ ）决定的。
通常情况下。企业执行机构的人员聘任和设置是由（ ）决定的。A．股东大会 B．董事会 C．经理班子 D．监事会