单选题：下列情形中，劳动者可以与用人单位订立劳动合同的是（　　）。

题目内容：

下列情形中，劳动者可以与用人单位订立劳动合同的是（　　）。 A．16虚岁的甲某与某酒店签订的劳动合同
B．15周岁的乙某与某建筑公司签订的劳动合同
C．14周岁的丙某与某文艺团签订的劳动合同
D．15周岁的丁某与某保安公司签订的劳动合同

参考答案：

答案解析：

劳动争议仲裁委员会主任由（　　）担任。

劳动争议仲裁委员会主任由（　　）担任。A．职工代表 B．用人代表 C．企业工会代表 D．劳动行政部门

分类：初级经济法基础题型：单选题

用人单位由于生产经营特殊需要，经与工会和劳动者协商可以延长工作时间。在一劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月累计不得超过（　　）小A．15

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根据《仲裁法》的规定，下列情形中的仲裁协议，有效的是（　　）。A．甲、乙两公司在建设工程合同中依法约定有仲裁条款,其后,该建设工程合同被确认无效 B．王某与李某

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下列情形中，不得撤销的要约包括（　　）。A．要约人确定了承诺期限 B．要约人明确表示要约不可以撤销 C．撤销的通知在要约到达后才到达受要约人 D．撤销的通知在承

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