单选题:物业服务企业薪酬体系设计包括的步骤有:①薪酬结构设计;②薪酬体系的修正;③职位分析;④薪酬定位;⑤职位评价;⑥薪酬体系的 题目分类:物业管理实务 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 物业服务企业薪酬体系设计包括的步骤有:①薪酬结构设计;②薪酬体系的修正;③职位分析;④薪酬定位;⑤职位评价;⑥薪酬体系的实施;⑦薪酬调查。上述各步骤的正确顺序应是( )。 A.⑦→④→③→⑤→①→⑥→② B.④→⑦→③→⑤→①→⑥→② C.③→⑤→⑦→④→①→⑥→② D.③→⑤→④→⑦→①→⑥→② 参考答案: 答案解析:
我国商业银行监管当局提出的商业银行公司治理要求的主要内容包括( )。 我国商业银行监管当局提出的商业银行公司治理要求的主要内容包括( )。 A.完善股东大会、董事会、监事会、高级管理层的议事制度和决策程序 B.明确股东、董事、监 分类:物业管理实务 题型:单选题 查看答案
商业银行将某些业务外包给具有较高技能和规模的专业机构来管理,有助于商业银行更加关注核心业务.而无须对外包业务的风险进行有 商业银行将某些业务外包给具有较高技能和规模的专业机构来管理,有助于商业银行更加关注核心业务.而无须对外包业务的风险进行有效管理。 ( )A.对 B.错 分类:物业管理实务 题型:单选题 查看答案