单选题:劳动争议调解的原则是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动争议调解的原则是( )。 A.自愿原则和民主说服原则 B.民主说服原则和公平原则 C.民主说服原则和公正原则 D.自愿原则和公正原则 参考答案: 答案解析:
在一个玩具厂里,生产一种专利玩具的工人所接受的培训是( )。 在一个玩具厂里,生产一种专利玩具的工人所接受的培训是( )。A.一般在职培训 B.自我培训 C.特殊在职培训 D.正规教育 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
如果需要重点测试应聘者的推理能力、创造力及材料概括力,应该采取( )。 如果需要重点测试应聘者的推理能力、创造力及材料概括力,应该采取( )。A.一般知识测试 B.论文形式笔试 C.专业知识考试 D.结构化面试 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据《建筑安装工程费用项目组成》(建标[2003]206号)文件的规定,已知某施工材料原价为1200元,运杂费500元, 根据《建筑安装工程费用项目组成》(建标[2003]206号)文件的规定,已知某施工材料原价为1200元,运杂费500元,材料检验试验费200元,采购保管费率2. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
出料容量为10001的混凝土搅拌机,每循环工作一次,需要装料、搅拌、卸料和中断时间分别为100、150、120、30s, 出料容量为10001的混凝土搅拌机,每循环工作一次,需要装料、搅拌、卸料和中断时间分别为100、150、120、30s,其中装料与其他循环组成部分交叠的时间为4 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案