下列各项中,属于企业资产负债表“应付职工薪酬”项目列报内容的有()。A.应支付给临时职工的短期薪酬 B.应提供给已故职工遗属的福利 C.因解除劳动关系而应给予职
纳税人、扣缴义务人以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的行为,属于( )。
纳税人、扣缴义务人以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的行为,属于( )。A.骗税行为 B.抗税行为 C.逃税行为 D.欠税行为
根据个人所得税法律制度的规定,下列情形中,应征收个人所得税的有( )。
根据个人所得税法律制度的规定,下列情形中,应征收个人所得税的有( )。A.企业投资者个人向企业借款购买房屋,将所有权登记为投资者个人,且借款年度终了未归还借款
某建材厂有员工97人,其加工车间产生二氧化硅粉尘并时常超标。依据《工作场所职业卫生监督管理规定》的规定,下列关于该企业职
某建材厂有员工97人,其加工车间产生二氧化硅粉尘并时常超标。依据《工作场所职业卫生监督管理规定》的规定,下列关于该企业职业卫生管理机构或者组织和专职职业卫生管理
当事人对当场做出的行政处罚决定不服的,可以依法( )。
当事人对当场做出的行政处罚决定不服的,可以依法( )。A.申请仲裁 B.申请调解 C.申请行政复议 D.提起行政诉讼 E.拒绝处罚
如果到期时股票价格为120美元,小李的盈利为( )美元。
如果到期时股票价格为120美元,小李的盈利为( )美元。A.-22 A.-22 A.-22 A.-22 B.7 B.7 B.7 B.7 C.-7 C.-7 C
建设工程施工质量在符合国家法律、行政法规和技术标准要求的前提下,还要满足( )的需要。
建设工程施工质量在符合国家法律、行政法规和技术标准要求的前提下,还要满足( )的需要。A.建设单位 B.设计单位 C.施工单位 D.施工图审查单位
建设行政主管部门对工程质量监督的性质属于( )行为。
建设行政主管部门对工程质量监督的性质属于( )行为。A.技术服务 B.行政执法 C.业务指导 D.行业监管
【背景】某引水工程平板焊接闸门安装,共10套,每套重15t。采用费率形式其安装单价见下表。(计算时取整)【问题】&ems
【背景】某引水工程平板焊接闸门安装,共10套,每套重15t。采用费率形式其安装单价见下表。(计算时取整)【问题】 1.计算平板焊接闸门安装(t)安
个人外汇业务按照交易性质区分为( )。
个人外汇业务按照交易性质区分为( )。A.境外个人外汇业务 A.境外个人外汇业务 A.境外个人外汇业务 B.贸易项目个人外汇业务 B.贸易项目个人外汇业务 B
在整个改革过程中,中国共产党高度重视运用法治思维和法治方式,发挥法治的引领和推动作用,确保在法治轨道上推进改革。由此可见
在整个改革过程中,中国共产党高度重视运用法治思维和法治方式,发挥法治的引领和推动作用,确保在法治轨道上推进改革。由此可见(  )。A.依法治
肌细胞兴奋—收缩耦联的媒介物是( )。
肌细胞兴奋—收缩耦联的媒介物是( )。A.多巴胺 A.多巴胺 B.乙酰胆碱 B.乙酰胆碱 C. C. D. D.
天然骨料的工序包括( )。
天然骨料的工序包括(  )。A.覆盖层清除 A.覆盖层清除 A.资源开发项目 B.筛分冲洗 B.筛分冲洗 B.具有垄断特征的项目 C.碎石粉
某化肥厂2015年建成,年产50万吨,其投资额为10000万元,2020年拟建生产80万吨的化肥厂项目,建设期2年。自2
某化肥厂2015年建成,年产50万吨,其投资额为10000万元,2020年拟建生产80万吨的化肥厂项目,建设期2年。自2015年至2020年每年平均造价指数递增
根据支付结算法律制度的规定,下列关于单位人民币卡的表述中,不正确的是( )。
根据支付结算法律制度的规定,下列关于单位人民币卡的表述中,不正确的是(  )。A.资金一律由基本存款账户转账存入 B.不得存取现金 C.可以
下列选项中,可以视为普通年金形式的有()
下列选项中,可以视为普通年金形式的有()A.直线法计提的折旧 A.直线法计提的折旧 A.直线法计提的折旧 B.银行卡年费 B.银行卡年费 B.银行卡年费 C.保
企业的下列行为中不会确认销项税额(不征收增值税)的是( )A.收取手续费B.收取违约金C.代收的保险费D.收取的包装物租
企业的下列行为中不会确认销项税额(不征收增值税)的是( )A.收取手续费B.收取违约金C.代收的保险费D.收取的包装物租金
下列险种中,属于我国现行机动车辆保险基本险的是()。
下列险种中,属于我国现行机动车辆保险基本险的是()。A.车辆损失保险 A.车辆损失保险 B.不计免赔险 B.不计免赔险 C.车身划痕损失险 C.车身划痕损失险
该村2012年每股资产价值是()元。
该村2012年每股资产价值是()元。A.300 A.300 B.309 B.309 C.341 C.341 D.350 D.350
根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内被证明不能胜任工作,用人单位决定解除劳动合同的,需要提前( )以书面形式通知劳动者
根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内被证明不能胜任工作,用人单位决定解除劳动合同的,需要提前( )以书面形式通知劳动者本人。A.30日 B.60日 C.20日