单选题:下列关于薪酬的表述不正确的是(  )。

题目内容:

下列关于薪酬的表述不正确的是(  )。 A.薪酬实质上是一种交易或交换
B.薪酬不包括实物性的报酬
C.薪酬应体现效率与公平的原则
D.薪酬应服从市场交换规律

参考答案:
答案解析:

软胶囊囊壁由明胶、增塑剂、水三者构成,其重量比例通常是(  )。

软胶囊囊壁由明胶、增塑剂、水三者构成,其重量比例通常是(  )。A.1:(0.2~0.4):(1~1.6) B.1:(0.2~0.4):(2~2.6) C.1:

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建立员工申诉系统,主要功能应包括(  )。

建立员工申诉系统,主要功能应包括(  )。 A.减少矛盾和冲突 B.使考评者了解员工意愿 C.提高员工的工作积极性 D.允许员工对考评结果提出异议 E.使考评

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关键事件法可以为其他考评方法提供参考依据,其特点为(  )。

关键事件法可以为其他考评方法提供参考依据,其特点为(  )。 A.时间跨度较大 B.考评员工的短期表现 C.能做定性分析 D.记录和观察费时费力 E.提供客观

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企 业发生赊购商品业务,下列各项中不影响应付账款入账金额的是( )。

企 业发生赊购商品业务,下列各项中不影响应付账款入账金额的是( )。A.商品价款 B.增值税进项税额 C.现金折扣 D.销货方代垫运杂费

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绩效反馈面谈的目的不包括(  )。

绩效反馈面谈的目的不包括(  )。 A.分析员工缺点 B.找出绩效不达标原因 C.制定更合理的绩效计划 D.解聘员工

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