员工通过与两个“重要人物”面谈并将谈话录音来收集职业发展信息时,这里的“重要”人物可以是(  )。

员工通过与两个“重要人物”面谈并将谈话录音来收集职业发展信息时,这里的“重要”人物可以是(  )。 A.员工的配偶 B.员工的亲戚 C.员工的同事 D.职业生

查看答案

从组织方面分析员工职业生涯规划的影响因素时,包括(  )。

从组织方面分析员工职业生涯规划的影响因素时,包括(  )。 A.组织特色 B.入力评估 C.工作分析 D.人力资源管理 E.人际关系

查看答案

企业在制定职业生涯规划时应综合多方面的意见,包括(  )。

企业在制定职业生涯规划时应综合多方面的意见,包括(  )。 A.人力资源管理部门 B.直接上级和企业中其他与自己相关的管理人员 C.职业生涯发展顾问 D.家庭

查看答案

可以从以下几个方面理解职业生涯规划的含义(  )。

可以从以下几个方面理解职业生涯规划的含义(  )。 A.职业生涯规划的主体是个人 B.职业生涯规划的主体是组织 C.职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程 D

查看答案

(  )都可使用会议法。

(  )都可使用会议法。 A.缺点列举法 B.希望点列举法 C.成对列举法 D.智力激励法 E.特性列举法

查看答案