选择题:企业在其规划的( ),已经预见到其中长期的发展规划,提前根据要达到的中长期目标需要及早进行培训,在其需要用人的时候能够顺利补充,为企业的整体发展提供有力保障。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 企业在其规划的( ),已经预见到其中长期的发展规划,提前根据要达到的中长期目标需要及早进行培训,在其需要用人的时候能够顺利补充,为企业的整体发展提供有力保障。 A.早期 B.初期 C.开始 D.准备 参考答案: 答案解析:
根据税收征收管理法的有关规定,下列关于税收强制执行措施的说法中,正确的有( )。 根据税收征收管理法的有关规定,下列关于税收强制执行措施的说法中,正确的有( )。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
( )是人脑通过形象化的概括作用对头脑中已有的记忆表象进行加工、改造或重组的思维活动。 ( )是人脑通过形象化的概括作用对头脑中已有的记忆表象进行加工、改造或重组的思维活动。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
由一个线圈中的电流发生变化在另一个线圈中产生感应电流的现象称为()。 由一个线圈中的电流发生变化在另一个线圈中产生感应电流的现象称为()。A.电磁感应B.自感C.互感D.涡流 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
( )是指每项培训结束后,员工的直接主管与员工本人进行沟通,评价一下培训是否达到了目标,如未达到应采取什么补救措施。 ( )是指每项培训结束后,员工的直接主管与员工本人进行沟通,评价一下培训是否达到了目标,如未达到应采取什么补救措施。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
( )是指迷信权威,不敢怀疑权威的理论或观点,一切都按照权威的意见办事,这是创新思维的极大障碍。 ( )是指迷信权威,不敢怀疑权威的理论或观点,一切都按照权威的意见办事,这是创新思维的极大障碍。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案