题目内容：
培训评估有效性的技术包括（ ）。 A．泰勒模式
B．情境模拟测试
C．层次评估法
D．绩效考核法
E．目标导向模型法
参考答案：
答案解析：
多选题：培训评估有效性的技术包括（ ）。
- 题目分类：三级专业技能
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
培训评估有效性的技术包括（ ）。 A．泰勒模式
B．情境模拟测试
C．层次评估法
D．绩效考核法
E．目标导向模型法
培训评估有效性的技术包括（ ）。 A．泰勒模式
B．情境模拟测试
C．层次评估法
D．绩效考核法
E．目标导向模型法
学员构成这一参数通过学员的（ ）方面影响培训方法的选择。
学员构成这一参数通过学员的（ ）方面影响培训方法的选择。 A．职务特征 B．技术心理成熟度 C．个性特征 D．工作内容熟练度 E．家庭背景
培训课程内容的制作应包括（ ）等材料。
培训课程内容的制作应包括（ ）等材料。 A．理论知识 B．游戏 C．企业文化 D．课外阅读材料 E．相关案例
现代培训按其性质分为（ ）等层次。
现代培训按其性质分为（ ）等层次。 A．知识培训 B．态度培训 C．观念培训 D．心理培训 E．实践培训
可用作眼用溶液剂抑菌剂的是
可用作眼用溶液剂抑菌剂的是
针对（ ）的培训与开发，应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训方法。
针对（ ）的培训与开发，应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训方法。 A．基础理论知识 B．创造能力 C．解决问题能力 D．特殊技能