多选题:企业员工招聘的下列观点或行为,正确的有( )。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 企业员工招聘的下列观点或行为,正确的有( )。 A.简历能代表应聘者的素质 B.学历比工作经历更重要 C.要给应聘者更多的表现机会 D.不要忽视求职者的个性特征 E.要让应聘者更多地了解企业 参考答案: 答案解析:
处理员工素质测评结果的常用数理统计方法不包括( )。 处理员工素质测评结果的常用数理统计方法不包括( )。A.集中趋势分析 B.综合分析 C.离散趋势分析 D.相关分析 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案