多选题:大学毕业生小云长得漂亮,自材高挑,刚入职就被已婚的部门领导表白。之后的两年该领导不断骚扰她,甚至在单位的公开场合也不避讳

题目内容:
大学毕业生小云长得漂亮,自材高挑,刚入职就被已婚的部门领导表白。之后的两年该领导不断骚扰她,甚至在单位的公开场合也不避讳。这让小云非常烦恼,同事的议论更让她羞愧难当,为此她向社会工作者小汪求助。在与小云的会谈中,小汪运用了影响性技巧。下列回应中,属于该技巧的有() A.“听了您刚才的话,我的理解是,您对领导的行为一直比较隐忍,是吗?”
A.“听了您刚才的话,我的理解是,您对领导的行为一直比较隐忍,是吗?”
B.“从法律上来讲,您的领导的行为违反了《妇女权益保障法》。”
B.“从法律上来讲,您的领导的行为违反了《妇女权益保障法》。”
C.“您可以礼貌拒绝或者告知他自己已有男友,让他知难而退。”
C.“您可以礼貌拒绝或者告知他自己已有男友,让他知难而退。”
D.“如果您一直隐忍他,他可能会做出更加出格的事情。”
D.“如果您一直隐忍他,他可能会做出更加出格的事情。”
E.“遇上这样的人,而且还是自己的领导,真令人烦恼。”
E.“遇上这样的人,而且还是自己的领导,真令人烦恼。”
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答案解析:

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阿美35岁时经人介绍嫁给了同龄的丈夫,婚后四年生下女儿妞妞,但她的丈夫一直想要儿子传宗接代,对妻女漠不关心。阿美身体不好,便辞职在家专心照顾孩子,全家生活来源都

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在不同的督导方式中,权威性最低的是()。A.个别督导 B.同辈督导 C.团体督导 D.行政督导

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福利院督导大刚发现新进的5位社会工作者在实际工作中都遇到了类似的问题:与老人沟通时感到困难,从而难以与老人建立关系。根据这一情况,大刚决定为他们定期进行团体督导

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