简答题：某企业需要招聘一位市场营销经理，下面是某求职者简历的部分内容：(1)2008年至2009年A企业销售部营销助理，连续两次

题目分类：二级专业技能
题目类型：简答题
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题目内容：

某企业需要招聘一位市场营销经理，下面是某求职者简历的部分内容：
(1)2008年至2009年A企业销售部营销助理，连续两次获得该企业销售冠军；
(2)2010年至2012年A企业销售部营销主管，产品销售额连续3年增长10％；
(3)2013年至今B企业市场总监，成功策划了
2次全国性的大型产品展销活动。
依据这些情况介绍，某企业人力资源部决定对其进行面试。
请问应如何采用行为描述面试的方式来询问该求职者，才能更加深入、准确地了解求职者的真实情况?

参考答案：

答案解析：

国家公务员的选拔标准属于（　　）。

国家公务员的选拔标准属于（　　）。A．效标参照性标准体系 B．常模参照性标准体系 C．测评参照性标准体系 D．测评目标性标准体系

分类：二级专业技能题型：简答题

细水雾灭火系统按应用方式可分为（　　）。

细水雾灭火系统按应用方式可分为（　　）。A．开式系统 B．闭式系统 C．全淹没式系统 D．局部应用式系统 E．单流体系统

分类：二级专业技能题型：简答题

下列不属于细水雾灭火系统的特性的是（　　）。

下列不属于细水雾灭火系统的特性的是（　　）。A．节能环保性 B．快速灭火性 C．电气绝缘性 D．烟雾消除作用

分类：二级专业技能题型：简答题

公共建筑内安全出口和疏散门的净宽度不应小于（　　），疏散走道和疏散楼梯的净宽度不应小于（　　）。

公共建筑内安全出口和疏散门的净宽度不应小于（　　），疏散走道和疏散楼梯的净宽度不应小于（　　）。A．0．90m，1．00m B．0．90m，1．10m C．1．

分类：二级专业技能题型：简答题

(本题11分)如图l-12所示，细线的上端固定于O点，下端系一个小球P，线长l=

(本题11分)如图l-12所示，细线的上端固定于O点，下端系一个小球P，线长l=

分类：二级专业技能题型：简答题