单选题:绩效管理的起点是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 绩效管理的起点是( )。 A.绩效辅导 B.绩效考核 C.绩效反馈 D.绩效计划 参考答案: 答案解析:
面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为( )。 面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为( )。A.非语言行为造成的错误 B.负面印象加重倾向 C.对比效应 D.首因效应 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
组织文化是从最高管理层树立的典范发展而来,在很大程度上取决于他们的行为方式和( )。 组织文化是从最高管理层树立的典范发展而来,在很大程度上取决于他们的行为方式和( )。A.领导体制 B.管理风格 C.战略水平 D.决策模式 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
按照肌丝滑行理论,肌肉缩短时( )。 按照肌丝滑行理论,肌肉缩短时( )。A.明带的长度减少.H带减小或消失 B.暗带的长度不变.H带不变 C.明带的长度不变.H带不变 D.暗带和明带的长度均不变 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
有学者认为,迄今为止的经济全球化仅仅是资本运动的全球化,而非经济福音的全球化。西方资本的大规模跨国运动将世界的生产和交换 有学者认为,迄今为止的经济全球化仅仅是资本运动的全球化,而非经济福音的全球化。西方资本的大规模跨国运动将世界的生产和交换活动连为一体,但是从世界性的生产和交换活 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案