多选题：下列关于平衡计分卡的说法，正确的有（　　）。

题目内容：

下列关于平衡计分卡的说法，正确的有（　　）。 A．是先进的绩效衡量工具
B．适用于政府部门
C．是核心的战略管理与执行工具
D．不适用于行业
E．是理念十分先进的“游戏规则”

参考答案：

答案解析：

员工职业生涯管理的重要步骤是（　　）。

员工职业生涯管理的重要步骤是（　　）。A．测量 B．评估 C．考查 D．心理测验

分类：理论知识题型：多选题

总量性失业是指（　　）。A．劳动力需求数量大于社会对它的供给量 B．劳动力供给数量大于社会对它的需求量 C．劳动力供给数量等于社会对它的需求量 D．劳动力供给结

分类：理论知识题型：多选题

现代人力资源管理学的三大基石不包括（　　）。A．定编定岗定员定额 B．员工的绩效管理 C．员工的引进与培养 D．员工的技能开发

分类：理论知识题型：多选题

从管理形式上看，现代人力资源管理是（　　）。A．静态管理 B．动态管理 C．权变管理 D．权威管理

分类：理论知识题型：多选题

企业资源优势具有（　　）的特点，企业要不断投入以保持和创新其优势。A．绝对性和时间性 B．相对性和时间性 C．绝对性和暂时性 D．相对性和持续性

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