判断题：生产力的发展是阶级产生的物质前提。（　　）

按照费德勒的权变理论，影响团队绩效的情景因素包括（　　）。A．领导与下属的关系 B．工作结构 C．职权 D．下属的知识和技能

下列各项中，（　　）可以衡量企业对劳动的投入与收益。A．人工成本总量指标 B．人工成本结构指标 C．人均人工成本指标 D．人工成本分析比率型指标

下列反馈面谈中的行动正确的是（　　）。A．将绩效面谈作为一次发现错误的机会 B．明确列出并一致通过员工发展的特定计划 C．避免面对面地与较差的员工面谈 D．连接

根据改变型领导理论，改变型领导（　　）。A．强调的是一个人在组织中的与位置相关的权威和合法性 B．强调任务的明晰度、工作的标准和产出 C．通过更高的理想和组织价

社会保险法律适用的基本规则包括（　　）。A．上位法的效力高于下位法 B．同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定 C．同位法中新的规定与旧的规定不一致，