题目内容：
战略性人力资源管理的一个重要观点认为，从高层到基层，几乎所有的管理人员都要承担人力资源管理的责任，其原因不包括（ ）。
参考答案：
答案解析：
单选题：战略性人力资源管理的一个重要观点认为，从高层到基层，几乎所有的管理人员都要承担人力资源管理的责任，其原因不包括（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
根据人力资源管理者的六项角色模型，人力资源专业人员能否成为高效人力资源领导者的核心要素是（ ）。
根据人力资源管理者的六项角色模型，人力资源专业人员能否成为高效人力资源领导者的核心要素是（ ）。
下面关于裁员中的幸存者的表述错误的是（ ）。
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与物质资产不同，人力资产的所有者是（ ），人力资本投资的最大获益者是（ ）。
与物质资产不同，人力资产的所有者是（ ），人力资本投资的最大获益者是（ ）。
用债务收入弥补收支差额以后仍然存在的赤字是（ ）。
用债务收入弥补收支差额以后仍然存在的赤字是（ ）。
根据管理工作的需要，组织中的职权一般分为（ ）职权。
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