多选题：强调组织作用的模式时，员工职业生涯规划制定的具体程序是( )。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

强调组织作用的模式时，员工职业生涯规划制定的具体程序是( )。 A．对员工进行评价
A．对员工进行评价
B．员工所在部门向上级或公司人力资源管理部门推荐
B．员工所在部门向上级或公司人力资源管理部门推荐
C．员工的上级与员工面谈
C．员工的上级与员工面谈
D．制定发展规划
D．制定职业生涯规划
E．实施培训
E．实施培训

参考答案：

答案解析：

一个较完整的职业生涯规划包括的内容有( )。

一个较完整的职业生涯规划包括的内容有( )。A．基本信息 A．基本信息 B．个人职业方向 B．个人职业方向 C．社会环境分析结果 C．社会

分类：理论知识题型：多选题

目标的设计一定要关注以下几个方面要求( )。

目标的设计一定要关注以下几个方面要求( )。A．目标要高远但决不能好高骛远 A．目标要高远但决不能好高骛远 B．适合自身的特点，并使其建立

分类：理论知识题型：多选题

根据《全国建筑市场各方主体不良行为认定标准》，下列选项中可被认定为施工单位工程质量不良行为的有（）。

根据《全国建筑市场各方主体不良行为认定标准》，下列选项中可被认定为施工单位工程质量不良行为的有（）。A．不按工程设计和技术标准施工的 B．使用不合格材料、构配件

分类：理论知识题型：多选题

下列情形的建筑市场各方主体，除（）以外都将被列入建筑市场主体“黑名单”。

下列情形的建筑市场各方主体，除（）以外都将被列入建筑市场主体“黑名单”。A．骗取企业资质的 B．进行违法分包的 C．发生重大及以上工程质量安全事故的 D．经法院

分类：理论知识题型：多选题

《招标投标法》规定，必须进行招标的项目而不招标的，将必须进行招标的项目化整为零或者以其他任何方式规避招标的，有关行政监督

《招标投标法》规定，必须进行招标的项目而不招标的，将必须进行招标的项目化整为零或者以其他任何方式规避招标的，有关行政监督部门责令限期改正，可以处项目合同金额（）

分类：理论知识题型：多选题