单选题:工资协议签订后( )日内,由企业将工资协议一式三份及说明,报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 工资协议签订后( )日内,由企业将工资协议一式三份及说明,报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。 A.5 B.7 C.10 D.20 参考答案: 答案解析:
所谓劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的( )关系。 所谓劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的( )关系。A.契约 B.权利义务 C.合同 D.责任 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
正式的绩效沟通中,最常见的形式是( ) 正式的绩效沟通中,最常见的形式是( )A.正式的书面报告 B.有管理者参加的员工团队会谈 C.管理者与员工一对一的会面 D.在网上留言与管理者探讨问题 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
下列选项中,属于岗位宽度扩大法的形式的是( ) 下列选项中,属于岗位宽度扩大法的形式的是( )A.增加岗位的工作内容 B.充实岗位工作内容 C.岗位工作轮换设计 D.岗位工作连贯设计 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
费用会引起货币资金的流出,所以权责发生制基础下,本期支出的货币资金一定是本期费用。( ) 费用会引起货币资金的流出,所以权责发生制基础下,本期支出的货币资金一定是本期费用。( )A.正确 B.错误 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案