多选题:矩阵组织形式的主要特点有( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 矩阵组织形式的主要特点有( )。 A.一名员工有两位领导 B.组织内部存在两个层次的协调 C.组织的稳定性强 D.产品部门(或项目小组)所形成的横向联系灵活多样 E.机构相对精简,用人较少 参考答案: 答案解析:
有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的培训,然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化 有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的培训,然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化特点的组织被称作( )组织。A.学院型 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
企业战略制定的步骤包括( )。 企业战略制定的步骤包括( )。 A.收集企业内外部信息 B.确定企业愿景、使命与战略目标 C.准备战略方案 D.评价和选择战略方案 E.反馈战略方案结果 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
该公司经行政复议后仍不服,提起行政诉讼,其受理机关是( )。 该公司经行政复议后仍不服,提起行政诉讼,其受理机关是( )。A.做出行政复议决定的机构所在地基层人民法院 B.市中级人民法院 C.省政府 D.市统计局所在地基 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案