单选题:基于霍兰德的职业兴趣测试,适合从事办公室事务性、统计类等方面工作的人属于( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 基于霍兰德的职业兴趣测试,适合从事办公室事务性、统计类等方面工作的人属于( )。 A.社会型 B.常规型 C.现实型 D.企业型 参考答案: 答案解析:
下列选项中,关于人力资源的说法,错误的是( )。 下列选项中,关于人力资源的说法,错误的是( )。A.人力资源可以是指一种以人为载体的能力,而不是特定的人或人口群体 B.人是人力资源的载体 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列工作内容中,不属于BIM技术应用方面的是() 下列工作内容中,不属于BIM技术应用方面的是()A.进行管线碰撞模拟 A.进行管线碰撞模拟 A.进行管线碰撞模拟 B.进行正向设计 B.进行正向设计 B.进行正 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列施工现场质量检查项目中,适宜采用试验法的是( )。 下列施工现场质量检查项目中,适宜采用试验法的是( )。A.钢筋的力学性能检验 A.钢筋的力学性能检验 A.钢筋的力学性能检验 B.混凝土坍落度的检测 B.混凝土 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
编制施工组织总设计时,编制资源需求量计划的紧前工作是( ) 。 编制施工组织总设计时,编制资源需求量计划的紧前工作是( ) 。A.拟定施工方案 A.拟定施工方案 B.编制施工总进度计划 B.编制施工总进度计划 C.施工总平面 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
用人单位招用人员后,应当于录用之日起( )日内办理就业登记手续。 用人单位招用人员后,应当于录用之日起( )日内办理就业登记手续。A.15 B.30 C.60 D.90 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案