题目内容：
创新方法中的设问检查法具体包括( )。
A．5W1H B．智力激励法
C．和田十二法
D．逆向转换型技法
E．奥斯本核查表法
参考答案：
答案解析：
多选题：创新方法中的设问检查法具体包括( )。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．智力激励法
C．和田十二法
D．逆向转换型技法
E．奥斯本核查表法
B．智力激励法
C．和田十二法
D．逆向转换型技法
E．奥斯本核查表法
专业技术人员的工资模式包括( )。
专业技术人员的工资模式包括( )。A．单一的高工资模式 B．适中的基本工资加较高的提成 C．较高的基本工资加奖金 D．较低的基本工资加较高的提成 E．较高的工
在企业员工流动率的统计调查中，下列不是企业工作条件和环境方面的因素的是( )。
在企业员工流动率的统计调查中，下列不是企业工作条件和环境方面的因素的是( )。A．工资奖金福利待遇 B．工作场所环境条件 C．找到更合适的新岗位 D．合作伙伴
以下关于劳动争议诉讼的特征，描述不正确的是( )。
以下关于劳动争议诉讼的特征，描述不正确的是( )。A．劳动争议诉讼是权利的社会救济方式 B．劳动争议诉讼具有强制性 C．劳动争议诉讼具有严谨的程序性 D．劳动
在创新技能训练中，( )是指先将课题分成相互独立要素，再依据各要素的可能方案组合得到总方案。
在创新技能训练中，( )是指先将课题分成相互独立要素，再依据各要素的可能方案组合得到总方案。A．主体附加法 B．焦点法 C．二元坐标法 D．形态分析法
按照重要性的大小，可以把绩效指标分为( )。
按照重要性的大小，可以把绩效指标分为( )。A．关键绩效指标 B．岗位职责指标 C．岗位指标 D．工作态度在指标 E．岗位胜任特征指标