题目内容：
绩效管理的核心是（ ）。
A．绩效考评 B．绩效沟通
C．绩效监控
D．绩效面谈
参考答案：
答案解析：
单选题：绩效管理的核心是（ ）。
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．绩效沟通
C．绩效监控
D．绩效面谈
B．绩效沟通
C．绩效监控
D．绩效面谈
为了实现绩效考核“定量准确的原则”，评分应尽可能采用（ ）。
为了实现绩效考核“定量准确的原则”，评分应尽可能采用（ ）。A．名称量表 B．等级量表 C．等距量表 D．比率量表
工作团队管理实施形式的特点不包括（ ）。
工作团队管理实施形式的特点不包括（ ）。A．培训工作团队具有更多的工作自主权 B．注意引入外部的优质资源 C．注重个体自我开发 D．个体学习、团队培训、组织开
下列关于排烟量的选取说法错误的是（ ）。
下列关于排烟量的选取说法错误的是（ ）。A．当排烟风机担负多个防烟分区时，其风量应按最大一个防烟分区的排烟量、风管(风道)的漏风量及其他未开启排烟阀(口)的漏
在准工作状态时配水管道内不充水，由火灾报警系统自动开启雨淋阀后，转换为湿式系统的灭火系统为（ ）灭火系统。
在准工作状态时配水管道内不充水，由火灾报警系统自动开启雨淋阀后，转换为湿式系统的灭火系统为（ ）灭火系统。A．湿式自动喷水 B．干式自动喷水灭火 C．预作用自
下列不属于爆炸性气体混合物的分级分组的是（ ）。
下列不属于爆炸性气体混合物的分级分组的是（ ）。A．按在最大试验安全间隙分级 B．按最小点燃电流分级 C．按引燃温度分组 D．按气体混合物特性分级