题目内容：
（ ）属于现代人力资源管理的基本测量技术。 A．工作岗位研究
B．KPI技术
C．关键事件访谈
D．BSC技术
E．人员素质测评
参考答案：
答案解析：
多选题：（ ）属于现代人力资源管理的基本测量技术。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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（ ）属于现代人力资源管理的基本测量技术。 A．工作岗位研究
B．KPI技术
C．关键事件访谈
D．BSC技术
E．人员素质测评
（ ）属于现代人力资源管理的基本测量技术。 A．工作岗位研究
B．KPI技术
C．关键事件访谈
D．BSC技术
E．人员素质测评
创新能力的激励机制包括（ ）。
创新能力的激励机制包括（ ）。 A．团队激励机制 B．个人激励机制 C．市场激励机制 D．社会激励机制 E．企业激励机制
人力资源教育开发的重点是（ ）。
人力资源教育开发的重点是（ ）。 A．职业教育 B．专业培训 C．技术教育 D．技能培训
企业纵向一体化的主要目的包括（ ）。
企业纵向一体化的主要目的包括（ ）。 A．控制原料生产的成本 B．把供应商的利润转化成自己的利润 C．进行不同行业的战略转移 D．获取价值链重组的利益 E．
市场营销活动是企业经营管理的（ ）。
市场营销活动是企业经营管理的（ ）。 A．起步环节 B．中心环节 C．结束环节 D．中间环节
收入政策在社会经济中的重要作用包括（ ）。
收入政策在社会经济中的重要作用包括（ ）。 A．有利于宏观经济的稳定 B．有利于资源的合理配置 C．有利于缩小不合理的收人差距 D．有利于国际收支平衡 E．