单选题：员工参加培训后，培训与开发部门对受训人员行为上的改变、把所学运用到工作上的程度进行评估，这类评估属于（　　）。

题目内容：

员工参加培训后，培训与开发部门对受训人员行为上的改变、把所学运用到工作上的程度进行评估，这类评估属于（　　）。 A．反应评估
B．学习评估
C．工作行为评估
D．结果评估

参考答案：

答案解析：

薪酬由经济报酬和非经济报酬组成，经济报酬包括直接经济报酬和间接经济报酬，非经济报酬包括工作特征和工作环境，下列属于工作环

薪酬由经济报酬和非经济报酬组成，经济报酬包括直接经济报酬和间接经济报酬，非经济报酬包括工作特征和工作环境，下列属于工作环境的是（　　）。A．晋升机会 B．带薪休

分类：人力资源管理题型：单选题

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（　　）是整个坝段不设纵缝，以一个坝段进行浇筑。A．通仓浇筑 B．平浇法 C．薄层浇筑 D．阶梯浇筑

分类：人力资源管理题型：单选题

根据《水电建设工程质量管理暂行办法》，水电建设工程质量监督（　　　）负责水电建设工程的质量监督归口管理丁作。A．流域分站 B．总站 C．中心站 D．站

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关于炮孔装药及堵塞，下列说法正确的是（　　）。A．利用机械装药的炮孔不宜采用电力起爆 B．深孔爆破时，炮孔的四周应用大块石压重 C．堵塞物应采用土壤、细砂或其他

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