不定项选择题：对于技术岗位的工作分析，除了问卷调查法之外，适用的方法还有（　　）。

题目内容：

对于技术岗位的工作分析，除了问卷调查法之外，适用的方法还有（　　）。 A．访谈法
B．观察法
C．主题专家会议法
D．时间研究法

参考答案：

答案解析：

当该公司发展为一家大型企业之后，为了和人力资源管理新趋势保持同步，可以采取（　　）的举措。

当该公司发展为一家大型企业之后，为了和人力资源管理新趋势保持同步，可以采取（　　）的举措。A．建立共享服务中心，将人力资源管理者从例行公事中解脱出来 B．将人力

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

下列关于合理设计作业中用力方法的陈述，错误的是（　　）。A．合理安排负荷，并非单纯追求低负荷 B．提高动作能级 C．利用人体活动特点获得力量和准确性 D．充分考

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

红霉素 A．属繁殖期杀菌剂 B．抗茵谱与青霉素相似但略广 C．对革兰阳性菌有强大抗茵作用 D．对青霉素耐药的金葡茵有效 E．首选治疗军团茵

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

要求：根据下述资料，不考虑其他因素，回答下列问题。某电信公司采用捆绑方茧销售话费和手机，2013年1月20日，该电信公司收取A客户5000元，送给A客户价值2

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

甲公司向丁公司转让其商品的商标使用权，约定丁公司每年年末按年销售收入的10％支付使用费，使用期l0年。2012年丁公司实现销售收入100万元；2013年丁公司实

分类：人力资源管理题型：不定项选择题