单选题:雇主所能支付的最高工资水平不取决于( ) 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 雇主所能支付的最高工资水平不取决于( ) A.企业的经济实力; B.竞争能力; C.由于劳动力费用增长而使企业进行贸易活动所要承担的风险。 D.企业家意愿 参考答案: 答案解析:
仲裁员( ),必须回避,当事人也有权提出回避申请。 仲裁员( ),必须回避,当事人也有权提出回避申请。A.是由仲裁委员会主任指定的 B.与本案有利害关系的 C.是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属 D.私自会 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
对意外伤害保险投保的表述中,不正确的是( )。 对意外伤害保险投保的表述中,不正确的是( )。A.施工企业应在工程项目开工前办理完投保手续 B.业主直接发包的工程项目由承包企业直接办理 C.工程项目中有分包 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A.75% B.80% C.85% 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案