单选题:劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为( )。 题目分类:助理人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为( )。 参考答案: 答案解析:
课程目标的依据主要有三个方面,对学生的研究,对社会的研究,对____________的研究。 课程目标的依据主要有三个方面,对学生的研究,对社会的研究,对____________的研究。 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
在教学史上先后出现的影响较大的教学组织形式有个别教学制、____________、分组教学制和道尔顿制等。 在教学史上先后出现的影响较大的教学组织形式有个别教学制、____________、分组教学制和道尔顿制等。 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
商品证券是证明持有人有商品所有权或使用权的凭证,取得了这种证券就等于取稠种商品的所有权。下面属于商品证券的有( )。( 商品证券是证明持有人有商品所有权或使用权的凭证,取得了这种证券就等于取稠种商品的所有权。下面属于商品证券的有( )。(真题) 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
根据下列材料请回答题:Hollywood used to be aA. cinemaB. big farmC. park 根据下列材料请回答题:Hollywood used to be aA. cinemaB. big farmC. parkD. market 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案