单选题:培训效果的信息收集是指(   )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
培训效果的信息收集是指(   )。 A.企业在培训活动开始前对整个培训过程进行的总结和反馈
B.企业在培训活动开始后对整个培训过程进行的总结和反馈
C.企业在培训活动运行中对整个培训过程进行的总结和反馈
D.企业在培训活动结束后对整个培训过程进行的总结和反馈

参考答案:
答案解析:

以下不属于劳动法基本原则特点的是(  )。

以下不属于劳动法基本原则特点的是(  )。 A.指导性 B.权威性 C.稳定性 D.唯一性

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实际上,不论是出于工资水平的考虑,还是出于岗位技能等级考虑的选择性失业,都有(  )的色彩。

实际上,不论是出于工资水平的考虑,还是出于岗位技能等级考虑的选择性失业,都有(  )的色彩。 A.自愿性失业 B.周期性失业 C.摩擦性失业 D.结构性失业

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岗位评价技术方法,不包括(  )。

岗位评价技术方法,不包括(  )。A.观察法 B.评分法 C.分类法 D.排列法

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工作岗位分析中调查阶段的任务是根据调查方案,对岗位进行认真细致的调查研究,方法不包括(  )

工作岗位分析中调查阶段的任务是根据调查方案,对岗位进行认真细致的调查研究,方法不包括(  )A.访谈 B.观察 C.电话访问 D.小组集体讨论

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关于存本取息说法正确是(  )。

关于存本取息说法正确是(  )。A.本金不可全部提前支取 B.利率高于活期存款 C.取息日前不得提前提取利息 D.长期闲置资金

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