题目内容：
用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前（ ）以书面形式通知劳动者本人。
参考答案：
答案解析：
单选题：用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前（ ）以书面形式通知劳动者本人。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
再就业的基本政策不包括（ ）。
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利用政府预算来影响总需求的是（ ）政策。
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在以纵轴代表工资率、横轴代表劳动力供给数量的坐标系中，代表欠发达国家所存在的无限劳动力供给情形的劳动力供给曲线是（ ）
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简述行政立法行为与具体行政行为的区别。
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具体行政行为的法律效力有公定力、确定力、拘束力、执行力。 （ ）
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