单选题:在强调员工自主发展的员工个人发展规划模式中,( )是基础。 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 在强调员工自主发展的员工个人发展规划模式中,( )是基础。 A.直接下级评价 B.自我评价 C.直接主管评价 D.同事评价 参考答案: 答案解析:
无论如何,( )是组织职业生涯管理中不可或缺的角色。 无论如何,( )是组织职业生涯管理中不可或缺的角色。 A.职业生涯指导顾问 B.直接上级 C.直接下级 D.同级 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
组织职业生涯管理活动中,处理好员工个人发展和组织发展的关系.寻找个人发展与组织发展的结合点,符和( )。 组织职业生涯管理活动中,处理好员工个人发展和组织发展的关系.寻找个人发展与组织发展的结合点,符和( )。 A.利益整合原则 B.机会均等原则 C.协作进行原 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
( )从发者的意愿提出的各种新设想,可以不受原有物品的束缚,是一种积极主动的创造方法。 ( )从发者的意愿提出的各种新设想,可以不受原有物品的束缚,是一种积极主动的创造方法。 A.缺点列举法 B.希望点列举法 C.成对列举法 D.特性列举法 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
( )是以会议的形式为与会者创造一种能积极思考、启发联想、大胆创新的良好环境,充分激发个人的才智,为解决问题提供大量的 ( )是以会议的形式为与会者创造一种能积极思考、启发联想、大胆创新的良好环境,充分激发个人的才智,为解决问题提供大量的新设想。 A.设问检查法 B.组合技法 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案