单选题:施工方项目经理在所承担工程项目施工管理中,以( )身份处理与所承担的工程项目有关的外部关系。 题目分类:建设工程施工管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 施工方项目经理在所承担工程项目施工管理中,以( )身份处理与所承担的工程项目有关的外部关系。 A.施工企业决策者 A.施工企业决策者 B.施工企业法定代表人的代表 B.施工企业法定代表人的代表 C.施工企业法定代表人 C.施工企业法定代表人 D.建设单位项目管理者 D.建设单位项目管理者 参考答案: 答案解析:
根据下面资料,回答题 诺威公司是一个民营企业,经过几年的发展形成了一定的规模,而且发展前景很好。为了加快发展.增强公司在 根据下面资料,回答题 诺威公司是一个民营企业,经过几年的发展形成了一定的规模,而且发展前景很好。为了加快发展.增强公司在市场上的竞争力,公司制定了严格的规章制 分类:建设工程施工管理 题型:单选题 查看答案
根据《建设工程准工合网(示范文本)》。 发包人累计扣留的质量保证金不得超过工程价款结算总额的( )。 根据《建设工程准工合网(示范文本)》。 发包人累计扣留的质量保证金不得超过工程价款结算总额的( )。A.2% A.2% A.2% A.2% B.5% B.5% 分类:建设工程施工管理 题型:单选题 查看答案
实行就业准入的职业必须由( )决定设立。 实行就业准入的职业必须由( )决定设立。A.法律 B.劳动行政部门 C.行政法规 D.市场监督管理部门 E.国务院 分类:建设工程施工管理 题型:单选题 查看答案
下列选项中,关于培训与开发的说法,正确的有( )。 下列选项中,关于培训与开发的说法,正确的有( )。A.培训是让员工掌握培训项目所需要的知识、技能以及应具备的I作态度 B.开发是着眼于组织 分类:建设工程施工管理 题型:单选题 查看答案
作为一种工作态度指标,( )指的是员工认同其工作或岗位、主动参与的程度,反映了个体与工作或岗位间的 作为一种工作态度指标,( )指的是员工认同其工作或岗位、主动参与的程度,反映了个体与工作或岗位间的关系。A.工作满意度 B.工作投入度 C 分类:建设工程施工管理 题型:单选题 查看答案